Une importante firme de distribution en assurance de dommages s’unit à deux cabinets pour créer une nouvelle entité dédiée à l’assurance collective et aux avantages sociaux.

Ellipse Assurances exploite l’une des quatre plus grandes entreprises de distribution d’assurance de dommages au Québec, comme en témoigne notre plus récent Classement au 31 décembre 2025. L’entreprise exploite un cabinet de courtage de même qu’une agence qui distribue exclusivement les produits d’assurance d’Intact. Sa présence en assurance de personnes et en assurance collective est moins connue.

Le 3 septembre dernier, la firme a confirmé son regroupement avec BCH Collectif et Orchestro Assurances dans le but annoncé de créer une nouvelle filiale axée principalement sur les avantages sociaux. La première a son siège social à Rouyn-Noranda en plus d’exploiter des succursales à Gatineau, Laval et Granby. La seconde est implantée à Québec.

En faisant l’annonce de cette fusion, on indiquait que la marque de la nouvelle entité serait dévoilée en octobre. Lors d’un entretien avec le Portail de l’assurance, le PDG d’Ellipse Assurances, Patrice Jean, a indiqué : « On m’a bien prévenu de ne rien vous dire là-dessus. » Chez Ellipse, on précise que le dévoilement de la marque est prévu le 19 octobre prochain.

La taille

Ellipse a déjà parmi ses rangs des conseillers actifs en services financiers, en assurance de personnes et en rentes collectives. « BCH et Orchestro étaient déjà regroupés ensemble. Dans le cas d’Orchestro, c’est un tiers parti administrateur (TPA). C’est un autre modèle d’affaires, mais toujours en avantages sociaux », précise M. Jean.

Il souligne que les deux entreprises acquises sont de taille similaire, avec un volume de primes d’environ 40 millions de dollars (M$) chacune. Cela correspond à la taille du portefeuille d’Ellipse dans ce même créneau.

Ellipse Assurances a pris une grande expansion ces dernières années, à la suite de la fusion entre PMT Roy et PMA Assurances entrée en vigueur en janvier 2024 et qui a mené à la création de la nouvelle marque. Depuis, l’entreprise a réalisé d’autres acquisitions en assurance de dommages.

Il y a eu l’acquisition du cabinet AccèsConseil en août 2025. Puis, en avril 2026, on apprenait l’acquisition du portefeuille en assurances des particuliers de Synex Auto et Habitation et l’ouverture d’un nouvel établissement à Laval.

« On voulait investir un peu plus en assurances collectives, en avantages sociaux, puis en rentes collectives. On a l’opportunité de fusionner, puis de mettre ensemble nos forces », indique Patrice Jean.

« C’est vraiment le principe de base sur lequel on s’est entendu. Chez Ellipse, on veut augmenter notre force de vente de produits en assurances collectives pour l’ensemble de notre clientèle, puis également de créer une nouvelle entreprise de plus grande taille », poursuit-il.

Les établissements

Les établissements actuels des deux cabinets acquis sont pour l’instant conservés. Néanmoins, Patrice Jean confirme que l’établissement d’Ellipse Assurances à Québec servira de « point central de la nouvelle filiale qu’on a créé à la suite de cette acquisition ». Les employés de BCH Collectif établis à Laval pourront éventuellement joindre leurs collègues chez Ellipse dans cette même municipalité.

Selon M. Jean, la clientèle des deux cabinets qui se joignent à la nouvelle filiale d’Ellipse était quelque peu différente, en raison de l’activité de tiers administrateur du cabinet Orchestro. « On voyait beaucoup le potentiel de développement en nous regroupant », poursuit-il.

Le TPA est un organisme indépendant mandaté par une entreprise pour gérer l’ensemble des tâches administratives et opérationnelles de son régime de prestations. Il agit ainsi comme intermédiaire entre l’employeur, les employés et l’assureur.

Orchestro est une entreprise familiale fondée en 2013 par Suzanne Fortin et Clément St-Laurent. Mme Fortin, qui en était la présidente, poursuit son engagement et continuera de jouer son rôle de conseillère auprès des organisations qu’elle accompagne déjà. M. St-Laurent, vice-président et responsable du développement des affaires, demeure aussi conseiller indépendant.

Leur fils, Jean-Simon St-Laurent, était directeur des opérations d’Orchestro. Il fera partie de l’équipe de direction durant la transition, avec son collègue Jonathan Laverdière, qui était directeur des finances, et Patrice Jean.

Du côté de BCH Collectif, qui a été créé en 2016, son fondateur Louis Lamontagne poursuit ses activités de conseiller auprès de sa clientèle. Son vice-président, Jonathan Bolduc, siégera au conseil d’administration de la nouvelle entité, précise Ellipse Assurances. Celle-ci ajoute que les entreprises clientes continueront de faire affaire avec les mêmes conseillers.

« Pour les gens d’Orchestro spécifiquement, le fait d’avoir un fils qui prend la relève et assure la pérennité de l’organisation, c’est rassurant. Chaque fois qu’on fait une transaction, la période de transition est tellement importante », ajoute Patrice Jean.

« Cette nouvelle étape représente une occasion unique de poursuivre notre mission tout en créant encore plus de valeur pour nos clients », indique Jean-Simon St-Laurent.

« Non seulement nos offres, nos outils et nos territoires sont complémentaires, mais aussi notre vision de ce que doit être un cabinet spécialisé en assurance collective et avantages sociaux », affirme Suzanne Fortin.